某單位2019年初招聘了8名研發人員，他們都非常優秀。其中，小李、小孔和小陳3人研發小組表現尤其突出。該團隊氛圍極佳，組長小陳非常關心小李和小孔，而小李非常敬佩小孔，小孔非常敬佩小陳。年終時，小陳獲得了四項發明專利，小李獲得了五項發明專利。
根據以上信息，可以得出下列哪項？
答案：
解析：
微軟前技術總監納森•梅爾沃德2001年組建「智力風險」公司，僱用一群最聰明的人________生產技術專利，迄今已申請了價值8000萬美元的專利。這證明「想法」並不________，到處都是，我們以為發明所必須具備的天才、專心、靈感和機緣巧合併不是________的。
依次填入划橫線部分最恰當的一項是？
答案：
解析：
某研究所與某玩具廠訂立專利實施許可合同一份，合同約定由作為專利權人的研究所將其某項專利技術許可玩具廠使用，合同同時註明了該專利的有效期限。玩具廠向研究所支付技術入門費5萬元后，研究所向玩具廠提供專利文件和有關技術資料，負責技術培訓，解決生產中的技術問題。在合同履行過程中，研究所的該項專利權被中國專利局專利複審委員會宣告無效。雙方訂立的許可合同還有效嗎？玩具廠支付的入門費怎麼辦？
答案：
解析：
答案：
解析：
李教授：目前的專利事務所工作人員很少有科技專業背景，但專利審理往往要涉及專業科技知識。由於本市現有的專利律師沒有一位具有生物學的學歷和工作經驗，因此難以處理有關生物方面的專利。
以下哪項如果為真，最能削弱李教授的結論？
答案：
解析：
我國多數企業完全缺乏「專利意識」，不懂得通過專利來保護自己的合法利益。中國專利局最近對500家大中型企業專利工作的一次調查結果表明，在科研或新產品規劃時制訂了專利計劃的僅有26％。
以下哪項，如果為真，最能削弱上述論證？（ ）
答案：
解析：
